揭秘：三國時期兩大名將張遼和李典為何會有矛盾？

一個團隊裡的同事，能力明顯不能勝任工作內容，有的時候我看不過去，處於對內容的責任，就出手幫忙一下，時間長瞭，領導就覺得這是我份內工作，安排任務時直接給我，我應該怎麼處理?答案就是：這就是活該瞭。人是社會性的動物，不過幫忙這件事，還是應該有自己的規則，你可以幫你的上級，可以幫新入行的低層級同事，但是對於你的平級和直接下級，還是克制住自己的熱心腸比較好。換句話說，和你地位越近的人，越應該避免幫忙。

《三國演義》裡有兩個人的恩怨曾經被濃墨重彩地寫過，那就是曹操手下的李典和張遼。李典被街機版的《三國志》變成瞭一個笑話，基本上所有的第一關BOSS都是笑話——因為人人都能看得到他，毫無尊嚴。李典看見趙雲張飛他們，手裡的一杯酒就掉在瞭地下。歷史上的李典是個豪邁精明的人，當孫權進攻合肥張遼、李典和樂進的隊伍時，《三國志》提到瞭“進典遼皆素不睦”。這仨人如果互相都有矛盾，曹操的用人就有問題瞭，三個人的組合裡，很少會有小規模孫曹劉的，比較常見的是最強的一個被另外兩個聯手對付。“李典與樂進圍高幹於壺關，擊管承於長廣，皆破之。”倆人是老戰友瞭，都是打袁紹的時候建立的功業。

唯一的可能是，張遼和李典、樂進有矛盾。李典在曹軍中素有長者的名聲，特別儒雅的一個人，不愛爭功，奇怪，張遼得惡到什麼地步，才和這樣的好人來不和睦呢?長者李典從來也不是一個濫好人，大傢細看李典高風亮節的幾件事：夏侯惇攻打劉備(被描寫成火燒博望坡那段)，李典不同意進軍，結果夏侯惇遇到瞭麻煩，李典帶著留守部隊來救，劉備撤走。至於李典的另一點：“典好學問，貴儒雅，不與諸將爭功。敬賢士大夫，恂恂若不及，軍中稱其長者。”諸將，其實說的應該是麾下諸將，至於士大夫，本身也都不是他的競爭對手，從這點上來說，李典的職場策略是正確的。但是張遼不屬於可以跟他合得來的人。